风清气正好扬帆——东荣一矿党委多措并举强化党风廉政建设工作
风清气正好扬帆
——东荣一矿党委多措并举强化党风廉政建设工作
清风强劲,正气扬帆。东荣一矿党委以强化廉政教育、狠抓责任落实、严肃监督执纪为抓手,多措并举做好党风廉政建设工作,全力营造风清气正良好环境。
以学思廉 筑牢思想“防火墙”
“作为一名共产党员,我们要坚定理想信念,树立正确人生观、价值观,在学思践悟中坚定信念,永葆清正廉洁的政治本色。”该矿采煤区党支部书记在组织主题党日活动时说。
该矿党委注重廉洁文化阵地建设,建成了集廉洁文化墙、图书阅览、网络学习、警示教育为一体的多功能党员活动室,组织党员干部进行廉政学习,接受廉洁文化熏陶,增强党员干部“不敢腐、不能腐、不想腐”的思想自觉和行为自觉,强化廉洁从业意识,切实筑牢廉政思想“防火墙”。
为把廉政教育根植于党员干部心中,通过召开廉政警示教育大会,通报典型违纪违法案例,充分发挥“身边事”教育“身边人”的警示作用,进一步强化纪律规矩意识,把遵规守纪铭记于心、践之于行。同时,结合实际,深入挖掘廉洁文化资源,在矿机关楼、入井长廊等地安设廉洁文化宣传牌板,让廉洁文化元素与凯时kb官网登录的文化建设相结合,持续发挥廉洁文化熏陶作用,切实教育引导党员干部坚定理想信念、恪守清正廉洁,时刻牢记党纪国法,知敬畏、存戒惧,清清白白做人、干干净净做事。
以规护廉 戴上制度“紧箍咒”
“我们认真梳理多发、易发重点岗位和企业经营关键环节,靶向纠治、精准施策,把党风廉政建设与矿井安全生产、经营管理等各项工作深度融合、相互促进,切实把党风廉政建设作为规范党员干部行为的工作抓手,助力矿井健康发展、高质量发展。”该矿领导在党风廉政工作会议上说。
该矿党委坚持以问题为导向,始终把合规管理作为强化内控、防范化解风险的有效途径,彻底解决矿井生产经营中存在的合规管理观念不牢、制度落实不严等问题,从源头上防范化解各类风险。遵循“按规矩办事、让制度说话”的原则,严格落实党委议事决策制度、“三重一大”请示报告制度、“班子成员考核细则”,铲除违规违纪问题滋生土壤。坚持矿党委书记负总责、分管领导各负其责的原则,层层签订党风廉政责任书,将履行主体责任的具体内容层层分解,落实到具体科室和岗位,把党风廉政建设工作与业务工作同安排、同部署、同落实,不断提高工作质效。
以查促廉 架起惩处“高压线”
“持续加大党员干部的监管力度,教育引导党员干部发扬‘严、细、实、真、精’工作作风,让‘扎扎实实、踏踏实实、求真务实’的工作作风成为常态,提高服务效率和工作质量。”该矿作风督察室工作人员说。
为深化党员干部能力作风建设,创新监管方法,持续加大纪律督察力度,持续推进正风肃纪工作,提高党员干部工作执行力,营造了扎实工作、踏实干事、务实发展的良好工作氛围。进一步强化跟班带班管理,实行领导干部跟班到作业现场、边角末梢工作面,带着问题入井,现场解决生产难题。为了保证带班质量,作风督察室工作人员不定期对照人员定位系统、考勤系统查看党员干部行走轨迹、升入井时间等,对工作作风散漫、不作为、慢作为及履职不到位的党员干部进行约谈、通报、问责,切实转变工作作风,提高党员干部入井带班质量。通过持续推进正风肃纪工作,严把重点时段廉洁关,落实落细监督执纪工作,营造了风清气正的良好工作环境。
(刘君/文)