【国企网】龙煤双鸭山矿业公司物资供应部党委 “六抓六强化”提升党建工作质效-凯时kb官网登录

龙煤双鸭山矿业公司物资供应部党委 “六抓六强化”提升党建工作质效

龙煤双鸭山矿业公司物资供应部党委紧紧围绕物资保供中心工作，结合实际，统筹谋划，以“六抓六强化”措施，着力提升党建工作质效，为推动企业高质量发展提供坚实保障。

抓思想教育，强化理论武装。推进思想教育与学习贯彻党的二十大精神、主题教育、形势任务教育等相结合，上下联动，扎实推进。通过微信群、公众号、电子大屏等宣传阵地，及时转发公司有关形势任务教育辅导材料，组织金牌宣传员深入到基层班组宣讲，促进广大干部职工知企情、明任务，凝心聚力拼搏奋进。该部党委制定了理论学习中心组学习计划、理论研讨计划，班子成员带头学、深入学，深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想的丰富内涵、核心要义。党员干部认真落实“每天一小时、共学新思想”要求，通过集中自学、观看视频片、下发学习资料等方式，推动党员干部边学边思考，做到学中干、干中学，切实在真学真懂真信真用上下功夫。

抓安全培训，强化行为养成。坚持以提高职工安全意识和自我保护能力为重点，以安全生产“大反思 大排查 大整改”活动为载体，采取多种形式，广泛深入开展安全教育培训，巩固安全教育培训成果，提高职工安全意识。认真开展领导干部上讲台活动，通过领导干部带头讲、一线人员互动讲等方式，普及安全生产法律法规知识。各基层党支部通过组织职工开展安全思想教育、集中观看案例警示片，进一步筑牢安全思想防线。

抓廉洁文化，强化正风肃纪。以“六上、六进、六开展”活动为载体，突出思想育廉，教育引导党员干部讲规矩、守纪律、知敬畏、慎言行，培育对党忠诚的坚定信念。编印下发了具有本单位特色的“廉洁八大理念”，建立了40余处廉洁“微阵地”，通过不断植入“廉”元素，培育“廉”细胞，让干部职工在潜移默化中接受廉洁文化熏陶。结合物资供应实际，以“正风压歪风祛邪风、严党风正企风树新风”为主题，开展整风肃纪专项行动，促进党员干部廉洁自律思想自觉和行为自觉。

抓支部建设，强化堡垒作用。以开展“一支一品”创建为契机，对照标准化党支部分级管理相关要求，两个一级标准化党支部均建立了特色党建品牌。物资仓储中心党支部结合实际打造“四零先锋”团队，努力构建“人人是窗口、事事讲规矩、处处树形象”的保供服务新局面；木厂党支部以“匠心铸材”为核心，围绕产品加工环节技术难点，深入开展“师带徒”“老帮新”活动，鼓励引导广大党员干部带头钻研技术，不断提高产品加工精准度和使用周期，强力推进降成增效；机关第二党支部进一步转变作风，采取7个业务科室包保7个生产矿，每周定期深入到生产矿了解物资使用情况，掌握第一手资料，擦亮煤炭生产“暖心保供”名片。

抓“创争”活动，强化队伍建设。在全体党员中开展争当学习之星、安全卫士、生产尖兵、技术大拿、创效能手、改革先锋、攻坚硬核、党建专家“八争当”活动，采取每季度一评比、一奖励方式，不断提高广大党员工作积极性。开展保管员、业务员物资管理“应知应会”竞赛活动，以考促学，进一步提高保管员、业务员能力素质。开展“主题教育见行动，提质增效促发展”主题实践活动，通过创建“党员先锋岗”“党员责任区”“党员突击队”“党员创新工作室”等，鼓励广大党员在修旧利废、节能降耗等方面创新创效，不断提高企业经济效益，助推企业持续健康发展。

抓调查研究，强化成果转化。该部党委认真倾听基层单位、生产一线职工群众的意见和诉求，深入查找存在的差距和不足，确定调研课题6个、问题清单11项，召开班子会认真研究解决措施，形成整改清单，并落实相关职能科室持续跟踪督办，确保问题及时整改到位。