【龙煤党建】七台河矿业公司新立矿党委：打好降本组合拳 跑出增效加速度-凯时kb官网登录

打好降本组合拳 跑出增效加速度

七台河矿业公司新立矿党委开展“提质增效、党员攻坚”主题实践活动

七台河矿业公司新立矿党委在党员中开展“提质增效、党员攻坚”主题实践活动，围绕新一轮国企改革深化提升行动，聚焦提质增效重点任务，不断提高企业党建工作融入经营、服务中心、破解难题、促进发展的能力，切实把党建工作优势转化为发展优势和竞争优势。

立足岗位，严管增效降成本

他们牢固树立过紧日子思想，组织党员开展修旧利废、回收复用和岗位节约等活动，从节约一张纸、一度电、一颗螺丝做起，聚沙成塔、节约降成、节能降耗。针对生产工艺和经营管理中的漏洞，他们组织党员开展提合理化建议、征集金点子活动，查漏洞、补短板，避免损失浪费，提高生产经营运行质量和生产效率。

今年年初，新立矿212采煤队党支部制定党员创效规划，并根据每月煤炭生产实际随时调整，做到活动切合实际。212采煤队党支部在每月组织党员围绕增产、献工、提质、创新、节约等主题开展一次集中创效活动的基础上，在采煤工作面搬家跳面、重新兑位等生产特殊时期，组织党员开展活动。在今年兑位85号煤层修复巷道期间，这个党支部每天组织4名党员配合机电班职工开展检修，并清理下帮堆石约30立方米，在提质增效攻坚战中发挥了典型示范引领作用。

争先奉献，党员带头创效益

他们把“提质增效、党员攻坚”活动与深化能力作风建设“工作落实年”、“提质增效、党员先行”、党员先锋岗、党员责任区、党员示范岗、党员突击队等活动结合起来，组织广大党员积极投身提质增效主战场，身体力行落实好提质增效措施，带头强技术、提质量，带头讲奉献、增效率，带头抓管理、降成本，带头创一流、做楷模，争当岗位能手、创效先锋、技术工匠。

今年以来，这个矿开拓二区共开展修旧利废创效活动3次，实现创效0.65万元。在7202掘进队重新搬家兑位期间，开拓二区党支部组织党员干部回收原掘进工作面电缆、连续化运输皮带、h架、托辊、风水管等材料，修复后重新投入使用。在7201掘进队施工三水平二采区77号煤层左二片高位钻场期间，贯通后搬家兑位三水平一采区85号煤层左二片回风道，兑位前，开拓二区党支部组织机关及辅助段队党员提前3天到新兑位工作面铺设轨道、电缆、风水管路，为搬家兑位提前做好准备，做到段队搬家不停产。

创新创效，组织引领解难题

他们积极开展小革新、小窍门、小发明、小创造、小设计“五小”创效活动，成立党员创新工作室，采取创新课题、牵头创新攻坚等方式，集中各方智慧推动大众创新万众创效，突出实战实用实效导向，因题施策、对症下药，破解制约发展最突出、协调争取最繁重、群众反映最强烈的重点难题。

“在‘提质增效、党员攻坚’活动中，我们根据整备区作业范围在井上下开展了支援安装、回撤材料、设备运输等活动，全区广大党员以强烈的责任意识对标先进，抓住影响制约企业生产经营的关键问题和重要环节，切实推动解决企业生产经营和管理中的重大难题。”整备区区长王成亮说。

针对制约和影响提质增效的瓶颈问题，新立矿整备区在地面料场开展5次设备运输创效活动，组织机关及辅助单位党员到地面料场为79号煤层综采工作面运综采支架、刮板运输机，创效0.3万元……

全矿广大党员干事创业的积极性被充分调动起来，在做好安全生产工作的同时，决心打好打胜提质增效攻坚战。